শরতের শুরুতে হাঁটা এবং গুয়াংপিং ভ্রমণ।
২৮শে আগস্ট, ডিনসেন-এর জনাব ঝাং ইএমবিএ শিক্ষার্থীদের সাথে সতেজ শরৎকালীন আবহ উপভোগ করতে ও পার্টির ইতিহাস সম্পর্কে জানতে গুয়াংপিং গিয়েছিলেন এবং হানদানের স্থানীয় উল্লেখযোগ্য প্রতিষ্ঠানগুলোও পরিদর্শন করেন।
——————————————————————————বিভাজন রেখা————————————————————————————
চীনের কমিউনিস্ট পার্টির ইতিহাস অধ্যয়ন করলাম, মূল আকাঙ্ক্ষা স্মরণ করলাম।
পার্টির ইতিহাস, গুয়াংপিং-এ ঘটে যাওয়া রক্তাক্ত ঘটনা এবং দেশ রক্ষায় বিপ্লবী শহীদদের বীরত্বপূর্ণ কর্মকাণ্ড সম্পর্কে জেনে বর্তমান কর্মীরা গভীরভাবে মর্মাহত হয়েছেন। বলা হয়েছে, কষ্টার্জিত সুখী জীবনকে লালন করতে হবে এবং অর্জিত জ্ঞানকে জনগণের সেবায় নিয়োজিত করতে হবে। নিজ নিজ পদে থেকে দৃঢ়তার সাথে কাজ করে জাতীয় পুনরুজ্জীবনে ইতিবাচক অবদান রাখতে হবে।
বেঞ্চমার্ক এন্টারপ্রাইজেস পরিদর্শন করে ব্যবস্থাপনার ধরণ উপলব্ধি করলাম।
এরপর আমি তিনটি স্থানীয় প্রখ্যাত প্রতিষ্ঠান—শুয়াংলি ফার্নিচার, লুয়ান শুজ এবং জিচি নিউ এনার্জি—পরিদর্শন করি।
শুয়াংলি ফার্নিচার
লুয়ান জুতা
জিচি নিউ এনার্জি
একটি দৃঢ় দায়িত্ববোধের উদ্দীপনা নিয়ে আমরা তিনটি প্রতিষ্ঠানের অগ্রগতির কথা শুনলাম এবং তাদের নিজস্ব প্রতিষ্ঠান পরিচালনার সঠিক দিকনির্দেশনা নিয়ে আলোচনা করলাম। এই তিনটি প্রতিষ্ঠান হলো জনগণের সেবা করার দায়িত্ববোধ ও নিজ শহরের পুনরুজ্জীবনের লক্ষ্য থেকে উদ্ভূত মূল আকাঙ্ক্ষা এবং কারুশিল্পের চেতনার বাস্তবায়ন।
প্রেসিডেন্ট শ্রেণীর বিশিষ্ট ব্যক্তিদের সাথে পরিদর্শনের পরবর্তী অনুপ্রেরণা নিয়ে আলোচনা করুন এবং অধ্যয়ন সফরের পর তাদের মতামত ও ধারণাগুলো বিনিময় করুন। বিভিন্ন ক্ষেত্রের একই বিশিষ্ট ব্যক্তিদের সাথে প্রতিষ্ঠান পরিচালনা ও ব্যবস্থাপনার অ্যাকাডেমিক তত্ত্ব এবং ব্যবহারিক অভিজ্ঞতা নিয়ে গভীরভাবে আলোচনা করুন এবং একাধিক দৃষ্টিকোণ থেকে শিল্পখাতের মানদণ্ডের ধারাবাহিক বৃদ্ধির অপরিহার্য উপলব্ধি ও পদ্ধতি স্পষ্ট করুন। ভ্রমণ ও শেখার সময়, শিক্ষার্থীরা ক্রমাগত একে অপরের সাথে তাদের জ্ঞানকে একীভূত করে, তাদের বন্ধুত্বকে আরও দৃঢ় করে এবং অভিজ্ঞতাকে সারসংক্ষেপ করে, নিজেদের প্রতিষ্ঠানের টেকসই ও ঊর্ধ্বমুখী উন্নয়নের জন্য ফলাফল অন্বেষণ করে।
——————————————————————————বিভাজন রেখা————————————————————————————
প্রতিষ্ঠানের জন্য, কারিগরী চেতনা হলো একটি প্রাতিষ্ঠানিক সংস্কৃতি, যার মাধ্যমে কোম্পানিকে টিকিয়ে রাখা, উচ্চ-মানের পণ্য তৈরি করা, প্রযুক্তি উদ্ভাবন করা, মানদণ্ড স্থাপন করা, অধ্যবসায়, শ্রেষ্ঠত্ব, অগ্রণী ভূমিকা এবং উদ্ভাবন বজায় রাখা হয়। প্রতিষ্ঠার পর থেকে, ডিনসেনও পণ্য তৈরির মূল উদ্দেশ্যের এই কারিগরী চেতনাকে মেনে চলছে।
কাজুও ইনামোরির ব্যবস্থাপনা দর্শন সর্বদা বলে আসছে: সুস্পষ্ট লক্ষ্য থাকা; আদর্শকে মহিমান্বিত করা; কঠোর পরিশ্রম করা; এবং মানুষের সাথে আন্তরিকভাবে আচরণ করা। এই শিক্ষামূলক সফরটি এমনকি আমাদের সামনের পথের দিকনির্দেশনা সম্পর্কেও স্পষ্ট ধারণা দিয়েছে এবং তাঁর ব্যবস্থাপনার ধারণাটি বাস্তবায়নের একটি সুস্পষ্ট উপায়ও ছিল।
——————————————————————————বিভাজন রেখা————————————————————————————
গুয়াংপিং-এর এই আদর্শ প্রতিষ্ঠানে ভ্রমণের মাধ্যমে আমরা প্রতিষ্ঠান পরিচালনার নিয়মকানুন অন্বেষণ করতে সক্ষম হয়েছি এবং উপলব্ধি করেছি যে, পরিচালনা ও ব্যবস্থাপনার মূল বিষয়গুলোর নিরন্তর শিক্ষাই ডিনসেন-এর অবিরাম অগ্রগতির উৎস। এর ফলে ব্যবস্থাপনার ক্রমাগত উন্নতি সাধিত হয় এবং প্রাতিষ্ঠানিক সংহতিও ক্রমাগত বৃদ্ধি পায়।
ডিনসেন-এর দৃঢ় লক্ষ্য হলো বিশ্বব্যাপী গ্রাহকদের আস্থা অর্জন করে এর মুনাফা বৃদ্ধি করা, বিশ্বের পুনরুজ্জীবনে সহায়তার জন্য চীনে ঢালাই পাইপ সরবরাহ করা এবং সরবরাহ ও চাহিদার মধ্যে একটি পারস্পরিক লাভজনক পরিস্থিতি অর্জন করা।
পোস্ট করার সময়: ২৯ আগস্ট, ২০২২
